Produktbeschreibung
Teilnehmer/innen
Mitarbeiter:innen des Personalmanagements, Führungsverantwortliche, Interessierte aller Ebenen.
Ziele
Selbstmanagement – Sich nicht verzetteln – heißt, sich zu organisieren, Aktionen zu planen, sich zu entscheiden, zielorientiert zu handeln und dabei die eigenen Bedürfnisse nicht aus den Augen verlieren. Was treibt Menschen an, jeden Tag die gewünschten Ergebnisse/Ziele zu erreichen? Kann ich auf die Balance zwischen all den Anforderungen achten, dann gelingt es auch, die Zeit sinnvoll zu planen, sein Zeitmanagement zu optimieren. In den letzten Jahren hat sich das Verständnis von Selbst- und Zeitmanagement in seiner Bedeutung tiefgreifend verändert. Technokratisches Optimieren von Zeit ist zugunsten einem Mehr vom Ich gewichen. Die Balance von Arbeit zu anderen Aktivitäten steht im Mittelpunkt. Dabei sind es Faktoren wie Freizeit, Familie, Gesundheit, die anders gewichtet werden. Lernen Sie Ihre Antreiber, Glaubenssätze kennen und setzen gezielt neue Akzente in Ihrem Leben für ein ausgeglichenes Miteinander der oft wiederstreitenden Erwartungen. Selbstfürsorge im Strudel wachsender Anforderungen, Herausforderungen und Erwartungen.
Inhalte
- Perspektivwechsel
- Was leitet mich? - Einflussfaktoren
- Selbst - Management
- Kompetenzen zum Selbstmanagement
- Ziele finden
- Motivation
- Antreiber
- Phänomen Stress
- Ausstieg aus dem Teufelskreis
- Resilienz
- Resümee
Dozent Rolf Fiesel
hat mehrjährige Führungserfahrung in der Leitung von Pflegeeinrichtungen, Coaching in Organisationen, Trainings in der Fort-, Weiter- und Ausbildung im Gesundheits- und Sozialwesen auf allen Organisationsebenen, Lehrerfortbildung am Institut für Qualitätsentwicklung an Schulen in Schleswig-Holstein, in der Ausbildung von Pflegedienstleitungen, Pflegemitarbeitern.
Themen-Schwerpunkte: Supervision und Coachingprozesse, Kommunikation, Moderation, Mediation und Schulung bei der Konfliktbewältigung, Selbst- und Zeitmanagement.
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Diesen Artikel haben wir am 18.01.2021 in unseren Katalog aufgenommen.